المقاييسمهنية
ميولك ضمن الفريق
في أي فريق عمل، يميل الأفراد للتركيز على جوانب مختلفة. يحدد هذا المقياس التوجه الأساسي للشخصية عبر ثلاثة ميول أساسية:
هذه الصفحة تشرح المقياس وتعرض معاينة ببيانات مثال. نتائج المستخدمين الفردية تبقى خاصة.
معاينة تجريبية
ميولك ضمن الفريق
71%
متمحور حول الناس
61%
متمحور حول المهمات
80%
متمحور حول الأفكار
في أي فريق عمل، يميل الأفراد للتركيز على جوانب مختلفة. يحدد هذا المقياس التوجه الأساسي للشخصية عبر ثلاثة ميول أساسية:
- التركيز على الأفراد:يصف الشخصية التي تبني العلاقات بالفطرة.الأولوية هنا تكون لانسجام الفريق، والتواصل المفتوح، وضمان شعور الجميع بالدعم والتقدير.
- التركيز على المهمة:يصف الشخصية التنفيذية بالفطرة.الأولوية هنا تكون لتحقيق الأهداف، وإدارة المخاطر، ودفع المشاريع نحو الإنجاز بكفاءة وانضباط.
- التركيز على الأفكار:يصف الشخصية المبتكرة بالفطرة.الأولوية هنا تكون للإبداع، والتكيف مع التحديات الجديدة، وتوليد حلول غير تقليدية للمشكلات.
ماذا يعني هذا
في أي فريق عمل، يميل الأفراد للتركيز على جوانب مختلفة. يحدد هذا المقياس التوجه الأساسي للشخصية عبر ثلاثة ميول أساسية:
- التركيز على الأفراد:يصف الشخصية التي تبني العلاقات بالفطرة.الأولوية هنا تكون لانسجام الفريق، والتواصل المفتوح، وضمان شعور الجميع بالدعم والتقدير.
- التركيز على المهمة:يصف الشخصية التنفيذية بالفطرة.الأولوية هنا تكون لتحقيق الأهداف، وإدارة المخاطر، ودفع المشاريع نحو الإنجاز بكفاءة وانضباط.
- التركيز على الأفكار:يصف الشخصية المبتكرة بالفطرة.الأولوية هنا تكون للإبداع، والتكيف مع التحديات الجديدة، وتوليد حلول غير تقليدية للمشكلات.